Lead Training Officer

Village Spot Indonesia is seeking a dynamic and experienced Lead Training Officer to join our team. In this role, you will be responsible for designing, developing, and delivering high-quality training programs that align with our company's goals and objectives. You will work closely with our team members to ensure that they are equipped with the necessary skills and knowledge to excel in their roles.

The ideal candidate will have a strong background in training and development, with a proven track record of success in similar roles. You will be responsible for creating engaging and effective training materials, conducting training sessions, and evaluating the effectiveness of our training programs.

If you are passionate about helping others learn and grow, and you have the skills and experience to lead our training initiatives, we encourage you to apply for this exciting opportunity.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membuat dan mengembangkan program pelatihan yang berkualitas tinggi dan sesuai dengan tujuan perusahaan.
• Mengkoordinasikan dengan tim untuk memastikan bahwa semua anggota tim memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk sukses dalam peran mereka.
• Membuat materi pelatihan yang menarik dan efektif.
• Melaksanakan sesi pelatihan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan membuat rekomendasi untuk perbaikan.
• Memastikan bahwa program pelatihan sesuai dengan standar dan regulasi yang berlaku.
• Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan yang berkembang dari waktu ke waktu.
• Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan semua level manajemen dan staf.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Training Officer atau peran serupa.
• Gelar Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pemahaman yang kuat tentang prinsip-prinsip pembelajaran dan pengembangan.
• Kemampuan untuk membuat dan mengembangkan program pelatihan yang menarik dan efektif.
• Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.
• Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan secara mandiri.
• Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan yang berkembang dari waktu ke waktu.
• Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara hubungan yang baik dengan semua level manajemen dan staf.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait